勞動者可以申請勞動仲裁要求用人單位支付雙倍工資入職的第1個月內(nèi)就應該簽訂書面勞動合同;? ，未同時訂立書面勞動合同的;已建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。?第十條　建立勞動關系。 。 ，勞動關系自用工之日起建立;? 。否則;用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同，應當向勞動者每月支付二倍的工資; 。?第八十二條　用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的;?《勞動合同法》